郑州高校毕业生就业质量提升策略

郑州在促进高校毕业生就业创业方面采取了一系列措施，旨在提高就业质量和稳定性。以下是具体的策略：

1. 强化政策供给，提高服务质量

郑州市人力资源社会保障部门围绕市委市政府青年创新创业行动，制定了多项实施细则，加大对用人单位招用高校毕业生的政策支持力度。例如，《郑州市用人单位招用应届高校毕业生补贴实施细则》等，为用人单位和高校求职者提供了有效服务。

2. 开展专项工作，优化就业创业环境

郑州市级人力资源社会保障部门开展了“稳就业百日攻坚专项行动”、“2022年离校未就业高校毕业生服务攻坚行动”等专项工作，为高校毕业生来郑留郑营造了更优的就业环境。

3. 强化创新发展，优化就业创业服务

郑州市重点打造了“智慧就业+政务联动+精准服务”3D体系建设项目，集中资源建设人才聚集高地，最大程度满足企业和求职者的各类需求。

4. 强化资金保障，支持就业创业

郑州市建立了创业培训、创业担保贷款、创业孵化、创业指导“四位一体”创业扶持体系，给予自主创业高校毕业生资金支持。

5. 高质量做好就业创业工作

郑州市政府通过多种措施确保高校毕业生高质量充分就业，包括加强上下衔接、政策宣传、分析研究等。

6. 提升高校毕业生就业能力和就业技能

郑州市政府通过加强对毕业年度高校毕业生、离校未就业高校毕业生的技能培训，提升高校毕业生的就业能力和就业技能。

7. 精准匹配岗位

郑州城市职业学院通过走访调研用人单位、开发就业岗位等方式，帮助更多毕业生实现高质量充分就业。

以上策略的实施，有助于提高郑州高校毕业生的就业质量，并为他们的未来发展奠定坚实的基础。